一、什么是选调生？
答：“选调生”是各省、市、自治区从高等院校选调的品学兼优的大学本科及以上学历应届毕业生的简称。这些毕业生将以公务员的身份直接进入地方基层党政部门工作，但与一般公务员不同的是，选调生报考条件更加严格，除符合普通公务员报考条件外，往往设置了中共党员、优秀学生干部和需获荣誉称号等条件，而且服务的前期需要到基层进行锻炼，积累经验。一般在乡镇工作的最低服务期限是3年。
二、选调生的种类？
答：选调生分为定向选调和非定向选调两类。
定向选调：
一般是省级组织部门向国内部分重点高校定向选调应届优秀毕业生。近些年部分省份也开始面向本省重点高校进行定向选调。定向选调生通过考试之后，根据志愿分配到省直和各地级市，分配最低是县级主要局办。
非定向选调：
面向高校应届毕业生和服务基层项目工作人员(例如大学生村官西部计划、特岗教师等)进行的集中选调，录取后安排到乡镇(街道)公务员岗位，有具体的服务期限，服务期限未满不能调萌(服务期一般是2年)。
其他选调：
另外还有部分省市招录紧缺选调生，报名条件门槛较高，对考生所在院校要求高，一般多为双一流院校，专业限制比较明确。如2021年四川紧缺选调公告中，要求考生满足相关专业的应届毕业生才可报考。
三、定向选调生和非定向选调生的具体区别？
答：定向选调生：
所谓定向选调生中的“定向”一般指的是特定学校或特定专业两层含义。定向选调生一般由省委组织部面向名牌重点高校(清华、北大、复旦、上交、人大等)或名牌重点高校中的特定专业所招录的选调生，这一类即为定向选调生。
(1)定学校
定向公告是由各省针对特定一所或多所高校所制定的选调计划，这类公告对考生所在院校要求较高，一般多为双一流院校。定向公告指向院校明确，符合定向院校的考生方可报考非定向选调考试，反之则不行。
(2)定专业
定向公告一般定的不只是院校，而且还有专业。专业定向一般是指该省紧缺专业。
非定向选调生
所谓非定向选调，是指各省每年定期发布的、面向国内普通高校全日制普通本科及以上学历的应届大学毕业生的，主要招收坐落在各省市本地的高校、本地生源的毕业生。所以有大部分应届毕业生能报考的都是非定向选调。作为非定向选调，限制相对较少，对考生所在院校及专业要求也较低。如重庆选调在非定向公告里对院校要求是——国内普通全日制高校，并没有特别限制哪些学校。
四、选调生的一般报名流程？
答：首先报考人员需要在规定时间内登录各地人事考试网进行报名，提交报考信息。通过院校、单位资格审查后，即可参与笔试和面试。非定向选调生笔试科目一般为《行政职业能力测验》和《申论》两门，定向选调生一般为综合能力测试，只考一张试卷，试题既有行测也有申论。面试根据相关岗位需求进行，包括结构化面谈和专业测试，考试内容因省市而异。
如已确定为拟录用人选，接着就是考察考核、体检，通过后将成为正式录用人选，办理国家公务员录用手续，此时选调生一经确认录用，就不能改为其他接收单位。被录用的选调生，由省委组织部根据工作需要和地域情况分配到基层岗位。随后办理派遣手续，按分配去向进行档案递送。
五、安徽省选调生的报名条件有哪些？
答：除公务员法规定的基本条件外，还应具备下列资格条件：
（1）报名时为中共党员（含预备党员）。
（2）应届本科生一般是24周岁以下，硕士研究生一般是27周岁以下，博士研究生一般是30周岁以下。具有参军入伍经历的年龄相应放宽2岁，服务基层项目人员年龄相应放宽3岁。
（3）应届毕业生在规定时间获得相应学历学位证书。服务基层项目人员聘用前获得相应学历学位证书，且聘用手续完备，具有省级毕业生就业主管部门签发的就业报到证。
（4）应届毕业生本科或研究生期间担任一学年以上学生干部（班长、副班长、班级委员，党、团支部书记、副书记、支部委员，校院系学生会主席、副主席、部长、副部长，校社团负责人等）。服务基层项目人员2023年9月服务年限满2年以上，年度考核均为称职（合格）以上等次，报名时仍被聘用在项目岗位上。
（5）身体心理健康，符合公务员录用体检标准。
有下列情形的人员，不得报考：
（1）在校期间有违法违纪违规行为，学术不端或道德品行问题的；
（2）因犯罪受过刑事处罚的；
（3）被开除中国共产党党籍的；
（4）被开除公职的；
（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（6）在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；
（7）公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的；
（8）现役军人；
（9）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
六、安徽省2023年选调生安置培养政策？
与2022安徽省选调培养安置政策相比无变化，包括以下两个部分：
（1）基层锻炼：选调生在录用或试用期满后1个月内，须到县（市、区）、乡镇（街道）进行基层锻炼，时间不少于2年。其中，省直机关选调生至少安排1年时间到村任职，省辖市选调生到村任职至少2年在村任职期间，履行大学生村官有关职责，按照大学生村官管理。
（2）任职定级：新录用选调生试用期1年。试用期满后，考核合格的，进行任职定级。本科生任一级科员，硕士研究生任四级主任科员，博士研究生任二级主任科员。
七、选调生有几次报考机会？
答：对于符合条件的应届毕业大学生(包括研究生)来说，报考选调生只有1次机会。对于服务基层项目工作人员来说，可以有多次报考机会，例如大学生村官任职满2年后，只要没到限制年龄，就可以一直报考。但服务基层项目工作人员只能报考非定向选调生。
八、能否按低一级学历报考？
答：报考者只能按最高学历报考。
九、报考选调生有无户口和生源地限制？
答：一般来说对双一流重点院校应届毕业生招考不限户籍（须有中华人民共和国国籍），不限生源地；对非双一流重点院校应届毕业生限制户籍或生源地；对参加基层服务项目、符合选调生条件的往届高校毕业生（如大学生村官等）限制工作地及服务年限。
十、非安徽省有关部门选聘的服务基层项目人员可以报考吗？
答：不可以。服务基层项目人员应为安徽省省直有关部门统一组织到基层服务的普通高校毕业生，我省各市自行选聘及外省选聘的服务基层项目人员均不可以报考。
十一、中共党员和学生干部的证明材料如何提供？
答：报考者可下载式样模板填写、签名，盖章后上传报名系统，并在资格复审时交给工作人员审核。
十二、公务员和选调生的区别？
答：选调生和公务员的报名条件、报考年龄要求、面试比例、任职及培养管理措施皆有不同。
（1）公务员要求考生年满18周岁以上、35周岁以下，应届硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。选调生则要求本科生25周岁以下，硕士28周岁以下，博士30周岁以下。
（2）公务员除年龄限制，个别岗位对政治面貌会作出具体要求，而选调生在基本报考条件中要求考生是中共党员（含预备党员）和学生干部。
（3）一般情况下，公务员面试比例为1：3，选调生面试比例为1：2。
（4）公务员担任主任科员以下非领导职务；选调生不仅具有公务员身份，而且是基层党政领导干部后备人选，同时也是为县市（处）级以上党政机关培养和输送高素质的工作人员和管理人员主要渠道之一。
（5）公务员采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训，选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于3个月。
十三、双学位毕业生能否按辅修专业及学位报考？
答：报考者只能按主修专业及学位报考。
十四、选调生的考试内容有哪些？
答：与国省市考不同，选调生考的全是选择题，主要是行测和思维能力测验。《综合行政能力测验》主要测查与党政工作密切相关的基本素质与能力，包括言语理解与表达、资料分析、科学原理及常识应用等内容。《思维能力测验》主要测查考生从事党政工作所必需的综合、概括、抽象、分析、推理等思维能力水平。
定向选调生：
笔试一般为综合能力测试，只考一张试卷，既有行测也有申论，满分为100分。
非定向选调生：
笔试和公务员考试相同，分为行测和申论两门，满分均为100分。面试则都采取结构化方式，即一个考生VS多个面试老师，老师提出几个问题，考生逐一作答。考试内容有事件分析清景模拟等。
十五、面试成绩和考试综合成绩如何计算？
答：面试由省选调生主管部门统一组织，采取结构化面试的方法进行，成绩当场向面试人员公布。面试工作的具体事宜另行确定。对因招考人数较多、需要安排2个以上面试小组的职位，为平衡不同面试小组考官评分的差异，保证公平公正，采取修正系数法计算报考者面试最终成绩。具体方法为：报考者面试最终成绩=报考者面试原始成绩×修正系数（修正系数=同职位全部报考者面试平均成绩÷同职位本小组报考者面试平均成绩）。面试结束后，按照《行政职业能力测验》占30%、《申论》占30%、面试最终成绩占40%加权计算考试综合成绩。
十六、选调生的薪资待遇?
答：选调生的薪资待遇和当地公务员一致，但是全国各个地区工资水平是不一样的，同一个省里面各个市区也不同，不同的单位，工资也会有所差异。
十七、选调生未来发展？
答：选调生有政策优势，一般先到基层锻炼再回到县、市、省级政府工作，定岗定级比普通公务员有优势，一般本科毕业定为科员硕士毕业生定为主任科员，博士毕业生定为二级主任科员，个别地区可定为副处。